PUMA彪马验厂的基本原则主要是确保供应商的工厂和生产环境符合PUMA的严格标准和要求。这些原则涵盖了多个方面，包括但不限于以下几点：

劳工权益保护：

工厂必须遵守相关法律法规，保障员工的合法权益，如工资、工时、福利等。

禁止雇佣童工，未成年员工不得从事危险或有害的工作。

确保员工享有自由的工作环境，不存在强迫劳动或歧视行为。

工作条件安全：

工厂应提供安全的工作环境，包括消防设施、通风设备、照明设施等。

员工应接受必要的安全培训，了解并遵守安全操作规程。

环境保护：

工厂应遵守环境保护法规，采取必要的环保措施，减少对环境的影响。

合理利用资源，减少废弃物排放，推广绿色生产方式。

道德商业行为：

工厂应遵守商业道德，不进行任何形式的欺诈、贿赂等不正当行为。

确保供应链的透明度和可追溯性，避免使用非法或来源不明的原材料。

持续改进：

工厂应建立持续改进的机制，定期对工作环境、工作流程等进行优化和改进。

鼓励员工提出改进建议，共同推动工厂的发展和进步。

TAPA-TACSS认证的审核程序主要包括以下几个阶段：

准备阶段：

企业需要研究TAPA的TACSS认证要求和标准，确保自身符合相关要求。

审查企业现有的安全管理体系，并进行必要的改进和调整。

准备申请所需的文件和资料，如营业执照、安全管理文件等。

申请阶段：

向TAPA组织递交认证申请，包括所需的文件和评估报告。

等待TAPA组织的初步审核，确认申请材料的完整性和合规性。

现场审核阶段：

TAPA组织安排审核团队进行现场审核，核查企业的实际情况和符合性。

审核团队会与企业进行面谈，并检查设施、文件记录等。

整改与复审阶段：

如果现场审核发现不符合项，企业需要进行整改并提交整改报告。

TAPA组织会进行复审以确认整改的有效性。如果整改符合要求，企业将获得TAPA-TACSS认证证书和标志。

持续监督与审核：

获得认证后，企业需要接受TAPA组织的持续监督和审核，以确保持续符合TACSS标准。

TAPA组织会定期对认证企业进行复查，以确保其持续改进和保持高标准的安全管理体系。