TARGET验厂标准主要包括对供应商或潜在供应商在生产环境、管理能力、产品质量以及社会责任等方面的全面评估。这些标准旨在确保供应商及其工厂符合当地法律、美国联邦zhengfu规章、美国海关要求及TARGET公司政策。具体来说，TARGET验厂标准可能涵盖以下几个方面：

法律法规遵守：

供应商必须遵守所有适用的法律法规，包括劳动法规、环保法规、税收法规等。

确保工厂不雇佣童工、非自愿劳工或非法劳工，员工需经过背景调查和必要的身份验证。

生产环境与管理：

厂房设施需完善，布局合理，符合当地环保法规。

工作环境应整洁卫生，确保员工的安全与健康。

机器设备需定期维护，处于良好运行状态。

质量管理体系：

供应商需建立完善的质量管理体系，确保产品质量稳定可靠。

通过严格的质量检测和控制来确保产品符合TARGET的要求和标准。

社会责任：

供应商需积极履行社会责任，关注员工福利、劳动保障以及社区发展等方面。

遵守国际劳工组织(ILO)的基本原则，包括工作时间、薪资、工会自由等，确保工人权益得到保障。

环保与可持续性：

供应商须遵守环保法规，采取措施减少环境影响，并支持可持续性和社会责任项目。

反恐与安全：

评估工厂在反恐和安全方面的措施，包括对危险品的管理、安全出口、消防设施等方面的管理。

TARGET验厂审核清单可能因具体要求和审核重点而有所不同，但通常包括以下几个方面：

文件与记录：

质量手册、程序文件、作业指导书等。

合格供应商名单、caigou订单、传入记录、材料接收记录、库存记录等。

生产工作单、仪器清单和校准记录、模具维修记录等。

过程检验方法和记录、成品检验方法及记录、缺陷产品处理记录等。

管理评审记录、客户投诉程序及相关记录等。

现场检查：

工厂设施、设备、工作环境的状况。

消防设施、安全出口、应急措施等是否完善。

危险品管理、化学品存储等是否符合要求。

员工访谈：

了解员工的工作时间、薪资、福利待遇等情况。

询问员工是否了解并遵守工厂的安全规定和操作规程。

产品检验：

对工厂生产的产品进行质量检查，确保产品质量符合TARGET的要求和标准。

合规性评估：

评估工厂在法律法规、劳动法规、环保法规等方面的符合性。

请注意，以上清单仅为示例，实际审核清单可能根据TARGET的具体要求和审核重点进行调整。为了顺利通过TARGET验厂，供应商应提前了解并准备相关文件和记录，确保工厂符合所有验厂标准。